نظریه مشورتی ۷/۱۴۰۱/۴۹۱

با عنایت به تبصره 40 قانون شورای حل اختلاف مصوب 1394 که مقرر می دارد: در صورت شرکت اعضاء و کارکنان شوراهای حل اختلاف موضوع این ماده در های استخدام اداری دادگستری از بیست آزمون) درصد 20 % ( سهمیه استخدام برخوردار و مدت خدمت آنان با تأیید رئیس شورای حل اختلاف استان از شرایط سنی کسر و همچنین این مدت در صورت وجود سابقه قبلی مبنی بر پرداخت حق بیمه مطابق مقررات مربوطه جزء سنوات خدمت آنان محسوب می شود، خواهشمند است به زیر

دهید پرسش:های 1 - آیا سابقه قبلی اعضاء و کارکنان شوراهای حل اختلاف که در حال حاضر عضو و کارمند شورا نمی باشند، جهت اختصاص سهمیه بیست درصدی و ک سر از شرط سنی در آزمون های استخدامی قوه قضاییه، قابل محاسبه است؟ 2 - چنانچه برخی مشمولان تبصره یادشده، سوابق خدمتی خود را تحت عناوینی»با ابلاغ « و»دارای ابلاغ داخلی« ارائه کنند، کدام یک از سوابق با عناوین مذکور قابل محاسبه است؟ 3 - چنانچه تعدادی از اعضاء و کارکنان شورای حل اختلاف در سهمیه دیگری از جمله ایثارگران در آزمون پذیرفته شوند، آیا می توان مدت خدمت آنان را جهت کسر از شرط سنی محاسبه کرد؟

پاسخ: 1 - عبارت»اعضا و کارکنان شوراهای حل اختلاف « در تبصره ماده 40 قانون شوراهای حل اختلاف مصوب 1394 ، مبین ضرورت اشتغال فعلی آنان در شورای حل اختلاف جهت برخورداری از امتیاز مندرج در این تبصره است؛ بنابراین، این حکم شامل اشخاصی که در زمان ثبت نام در آزمون استخدام اداری دادگستری شاغل نبوده اند، نمی.شود 2 - با توجه به ماده 40 قانون شوراهای حل اختلاف مصوب 1394، از نظر قا نون گذار اشتغال فرد به عنوان اعضا و کارکنان موضوعیت دارد و مرجع تأیید سابقه اشتغال نیز رئیس شورای حل اختلاف استان ذی ر بط است نحوه ابلاغ مؤثر در مقام نیست .و 3 - با توجه به اطلاق تبصره ماده 40 قانون شوراهای حل اختلاف مصوب 1394 ، استفاده از سهمیه ایثارگری مانع از برخورداری از مزایای مذکور در این تبصره )کسر از شرط سنی و احتساب سابقه خدمت( نمی دباش